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2022年云南经贸外事职业学院第二批教师招聘公告

2022-10-09   来源:公务员报考网"    点击:570   

 2022年云南经贸外事职业学院第二批教师招聘公告已发布,计划招聘20人,云南公务员考试网现将它公布如下:云南经贸外事职业学院2022年秋天学期第二批教师招聘公告1、学校介绍云南经贸外事职业学院始创于1998年,是经云南人民政府批准设立的高等

2022年云南经贸外事职业学院第二批教师招聘公告已发布,计划招聘20人,云南公务员考试网现将它公布如下:

云南经贸外事职业学院2022年秋天学期第二批教师招聘公告

1、学校介绍

云南经贸外事职业学院始创于1998年,是经云南人民政府批准设立的高等职业院校。学校坐落在云南滇中新区杨林职教园区科教产业园,占地1100多亩,建筑面积50万平米。杨林校区采取依山就势、在保留原有山林首要条件下,通过组团式格局和简欧设计风格,塑造了一个合适学习、便于生活的欧式教育小镇。学校设有经济管理系、人文系、机电系、工程系、护理学院、现代服务系、马克思主义学院、AI学院和基础教学部等9个教学单位。按专业大类学校建有96个实验实训室组成的24个校内综合实验实训基地,200多个省内外校外实训基地,其中有6个在省内独具特点的校企合作、工学结合的生产性实训基地,1个中央财政支持实训基地,2个省级示范性实训基地,1个省级革新创业中心(孵化园)。

学校校园绿化面积40%以上,现有春雨湖、夏荷湖、秋月湖、冬恋湖等4大景观人工湖,形成初具规模的3大学生休闲森林公园区,作为红嘴鸥、白鹭、黑天鹅等野生动物栖息地之一,四季鸟语花满香,书声琅琅不绝耳,逐步建成文明校园、健康校园、绿色校园,成为念书育人的理想之地。

学校建有两个体育馆,一个标准足球场,十余块室外篮球场,满足不同运动需要。同时,配有大型学生活动中心、多功能报告厅等,提供学生充足的休闲娱乐空间。学校现有2个生活超市,面积约2000平方米,各类生活配套门店齐全,各种生活用品应有尽有,保障了全校师生的生活学习需要。

2、基本面试条件

(一)具备中国国籍,遵守宪法和法律,享有公民的政治权利,拥护中共的领导,热爱和忠诚人民的教育事业,热爱职业教育,有强烈的事业心、责任感和敬业精神。

(二)符合我校部门、学科(专业)及学院建设需要,遵守纪律、品行端正,具备好的业务素质和好的职业道德,工作中擅长革新,团结协作,拥有较强的组织管理和协调能力,愿为学校的改革和进步做出贡献。

3、招聘对象

2022年十月20近日能到岗,符合招聘需要及招聘条件的应往届毕业生。

4、招聘计划

(一)中层管理职位招聘需要

财务资产部副部长

(1)本科及以上学历,会计、财务及经济管理类有关专业,中级及以上职称;

(2)五年以上会计有关工作经验,有高校财务管理工作经验者优先;

(3)公道正派、廉洁自律、坚持原则,并拥有丰富的实战经验;具备较好的交流表达能力、组织协调能力、领导力、抗重压。

(二)行政职员、专职教师、专职辅导员招聘需要(见下方文章来源)

5、薪资福利待遇及生活条件

(一)薪资

1.鼓励多劳多得,优劳优酬;

2.中层管理职位待遇,依据学历、职位、职称面谈;

3.行政管理职员薪资结构:基本薪资+职位薪资+绩效薪资+各类补贴+五险一金+奖励+其他;

4.教师薪资结构:基本薪资+职位薪资+课时费+各类补贴+五险一金+奖励+其他;

5.辅导职员资结构:基本薪资+职位薪资+绩效+奖励+各类补贴;

6.教官、宿舍管理职员资面谈。

(二)社会保险

根据国家规定购买五险一金。

(三)住房

学校提供教师公寓,自愿申请入住,且按月给予住房补贴。

(四)其他福利

1.假期:享受带薪寒暑假及国家法定节假日。

2.福利及补贴:享受九大节假日福利、话费补贴、中式快餐补贴。

3.享受每年健康体检、各类工会活动及互助医疗等福利。

4.提供国内外培训机会和学历提高资助政策,学历提高,根据标准报销学费,学历提高后获每月学历补贴。

5.工作日免费往返昆明区的交通车。

6.专职教师无坐班需要,弹性工作、时间灵活。

7.学校拥有职称评审权,符合条件者,可参加学校职称评审。

6、聘用方法

使用全职聘用的方法、签订劳动合同,购买五险一金,并办理党组织关系转接等手续。

7、招聘程

(一)报名方法

1.报名方法:将个人简历及有关材料(毕业证、学位证、职称证或其他资格证书等)于2022年十月15日之前打包并以名字+毕业院校+专业+面试职位命名发送到邮箱:
1273690027@qq.com。

2.学校水平品牌部人力资源中心联系地址:云南昆明嵩明县杨林镇云南经贸外事职业学院杨林校区。

3.咨询电话:罗老师 18308848237 (周一至周五)。

(二)资格审察

云南经贸外事职业学院水平品牌部人力资源中心将对报名职员的资格条件进行审核,审察合格者水平品牌部人力资源中心将于2022年十月20近日通过电话、邮件或短信等形式公告参加考核及面试。

(三)考评

考试方法使用:初试+复试的方法进行综合评定。

(四)录用

经综合考评合格者,予以录用,并签订劳动合同,购买五险一金。

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/kVPUj8P0ERNXpUsqzTdSqA

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